出題範囲

7カテゴリー・各100問で何を練習できるか

就活のWebテスト（SPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなど）で測られる領域を、当サイト独自の700問に分けて収録しています。公式問題の再現ではなく、出題形式と考え方を身につけるための練習問題です。各カテゴリーの単元は次のとおりです。

言語能力（100問）

二語の関係、語句の意味、反対語、空欄補充、文章整序、論理読解。語彙と文の構造を短時間で読み取る練習です。

非言語・計数能力（100問）

割合・百分率、損益・値引き、比・比例、速度・時間、仕事算、確率、場合の数、集合、表・データ読解、加重平均。途中式を一段ずつ確認できます。

図形・法則性（100問）

個数の増減、交互規則、循環・位置移動、回転、置換規則、命令表（単一命令・複数命令）、暗号・対応推理、図形マトリクス、仲間外れ。CAB系の形式を含みます。

英語能力（100問）

語彙、文法、熟語・語法、語順・作文、長文読解。ビジネス文の空欄補充を中心にしています。

コンピテンシー・行動特性（100問）

目標達成、協働・チームワーク、関係者調整、レジリエンス・改善、主体性・改善提案、計画・優先順位、倫理・コンプライアンス、学習俊敏性、顧客志向、リーダーシップ。性格検査ではなく、職場での判断を考える状況判断問題です。

思考力・課題解決力（100問）

批判的思考・因果、根本原因分析、優先順位、仮説検証、解決策設計。根拠から結論を選ぶ練習です。

職種別能力（100問）

IT・情報処理、事務処理・照合、営業・顧客対応、会計・財務基礎、物流・在庫、プロジェクト管理、法令・コンプライアンス。志望職種に近い場面で考えます。

例題

各カテゴリーの例題と解説（7問）

本番の出題形式に近い例を1問ずつ載せています。答えを見る前に自分で選び、解説の考え方が再現できるかを確かめてください。本文の練習では700問から毎回ランダムに出題され、選択肢の順番も変わります。

よくある質問

このWebテスト練習について

登録やメールアドレスは必要ですか。

必要ありません。回答・得点は保存も送信もせず、ページを閉じるか再読み込みすると消えます。氏名や連絡先を入力する画面もありません。

SPIや玉手箱の本番と同じ問題ですか。

いいえ。各テストの運営会社が公開している測定領域と出題形式を参考にした、当サイト独自の問題です。公式問題の再現・転載、得点換算、合否予測は行いません。受ける形式の見分け方はSPIと玉手箱の違いの記事で確認できます。

何割取れれば本番は大丈夫ですか。

企業の合格ラインは公開されておらず、受検者の中での相対評価が多いため、「何割なら安全」とは言えません。練習では、間違えた単元を一つずつ減らすことを目標にしてください。考え方はWebテストは何割必要かの記事にまとめています。

1回にどれくらい時間がかかりますか。

総合15問は約15分、カテゴリー別の10問は約10分が目安です。各問題に想定解答時間を表示しているので、時間配分の練習にも使えます。

苦手な単元だけを練習したいときは。

解き方を文章で確認したい場合は、単元別の記事（SPI二語の関係、SPI割合、CAB命令表、CAB暗号）から始め、このページのカテゴリー別練習で確かめてください。

本番中にAIや検索を使ってもよいですか。

本番での不正は選考辞退や内定取り消しにつながります。AIを使うなら、このページのような練習の場で解説の理解に使ってください。詳しくはWebテストのAI利用はバレるかの記事を参照してください。

親が子どもの代わりに試してもよいですか。

練習ページなので、親御さんが問題の雰囲気や難しさを知るために試すのは問題ありません。本番の代行はできません。結果を見て点数を責めるより、どの単元でつまずいているかを一緒に確認し、練習の時間と場所を整える手伝いが役に立ちます。